市委组织部有关负责人介绍，面试题由省里统一命题，采用结构化面试形式，满分为100分，低于60分的将取消选聘资格。之后，将根据面试情况，综合分析评价，进行量化打分，从高分到低分按1:1.2的比例确定体检、考核对象。

    今年富阳计划公开选聘34名高校毕业生到村任职，其中建筑工程类（土木工程、工民建、工程管理、建筑学、园林工程）、农业林业水利类、城市规划与设计等基层急需专业10名（性别不限）。其余名额，按男女性别1：1的比例招录。

    报名从4月26日开始，截至5月3日报名结束时，共有364人通过网上资格初审。专业限制岗位招10名报名19人（男8女11），全部为本科生；男性招12名报名100人，其中硕士1人，本科生99人；女性招12名报名245人，其中硕士5人，本科生240人。经过笔试，最终有64人参加面试。其中专业限制岗位14人（男6女8），男性岗位24人（硕士1人），女性岗位26人（硕士1人）。